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LG이노텍복지

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[유튜브] 생산기술 직무의 하루(LG이노텍 직무소개 VLOG) 2022.11.08 오늘은 LG이노텍 광학솔루션Global생산기술팀 구가영 사원과 함께 안산 R&D캠퍼스로 가보겠습니다! 출바알~~ ㄱㄱ!! Q. 출근하면 제일 먼저 어떤 일을 하나요? 업무 List up을 확인 후 급한 순서대로 업무를 처리하는 편입니다. Q. 광학솔루션 Global 생산기술팀이 주로 하는 업무는 무엇인가요? LG이노텍의 광학솔루션Global생산기술팀은 신규 모델이 들어왔을 때 신규 설비를 투자하고, 제작 Follow up, 검수, Set up과 안정화까지 진행합니다. 불량률은 낮추고 생산 효율성은 높이기 위해 설비 안정화 작업도 하고 있어요~ 생산기술팀은 현장업무와 사무업무를 동시에 진행하기 때문에 업무 스킬을 빠르게 높일 수 있습니다! Q. 광학솔루션 Global 생산기술팀 업무 중 가장 보람찬 경험이..
[당첨자발표] LG이노텍 9월 복지영역 EVENT 2022.10.07 지난 9월 16일~9월 30일 진행된 ‘LG이노텍 9월 복지영역 이벤트’에 참여해주신 모든 분들께 감사드리며, 당첨자를 발표 합니다! ■ 이벤트 경품 1등 피자헛 수퍼슈프림 리치골드M + 펩시 1.25L 기프티콘 (3명) 2등 스타벅스 카페 아메리카노 Tall 기프티콘 (20명) ■ 당첨자 명단 (성함, 휴대폰번호 뒷자리) 1등 당첨자(3명) 이진* (1945) 송현* (7011) 최은* (2355) 2등 당첨자(20명) 서귀* (3631) 민지* (2456) 조정* (1164) 정진* (4120) 유종* (3462) 박세* (7169) 김유* (8534) 최지* (9961) 이희* (7240) 고미* (3567) 박진* (3519) 임상* (6650) 박*연 (7337) 서*화 (5354) 장세* (3..
[유튜브] 모든 날, 모든 순간 LG이노텍이 함께할게💞 2022.09.19 지난 시간! ‘온-보딩(On-boarding)' 프로세스 중 리저브드 데스크(Reserved Desk) 제도를 알아봤는데요. 오늘은 ‘온-보딩 프로세스’를 전반적으로 자세히 소개해드릴게요! ✔ LG이노텍 온-보딩(On-boarding) 프로세스는요? (총 4개 프로그램으로 구성) 1) 합격을 축하하는 '웰컴 메시지(welcome message)' : 영상 형식의 축하 동영상. 채용전형 결과와 함께 CEO와 임직원들이 보내는 입사 축하 메시지를 영상으로 받게 됩니다. 2) 입사를 축하하는 '체크인 메시지(Check-In message)' : 가족이 입사자에게 전하는 응원 메시지(메일). 입사 당일 소속 사업부장 명의로 가족에게 감사 메시지와 기프티콘 발송되는데, 이때 입사자의 회사 이메일 주소도 함께 전달..
[유튜브] LG이노텍 신규 입사자는 좋겠다 선물도 받고💝 2022.09.08 누구에게나 ‘처음’은 설레면서도 조심스럽습니다. 새로운 회사에서 새 출발을 하는 신입사원도! 함께 일할 동료를 맞이하기 위해 준비하는 팀원들도! 모두 ‘처음’의 순간을 맞이합니다. LG이노텍은 새 식구가 된 모든 구성원들이 회사에 안착할 수 있도록 '온보딩(On-boarding)' 프로세스를 운영 중인데요. 오늘은 이노티비의 새로운 MC ! 정승민 사원과 함께 LG이노텍의 '온보딩(On-boarding)' 프로세스 중 리저브드 데스크(Reserved Desk) 제도를 알아보러 가실까요~?! ✔리저브드 데스크(Reserved Desk) 제도는요? 같은 부서 팀원들이 직접 준비하는 LG이노텍의 웰컴 오피스 키트랍니다. 팀원들은 새로운 식구를 맞이하는 설렘과 환영의 마음을 담아 정성껏 데스크를 세팅하고 신규 ..
[유튜브] 입학선물이 LG그램? 이게 바로 이노텍수저! 2022.07.08 아이가 태어나면 끝? NO, 새로운 시작! 소듕한 구성원 여러분을 위한 LG이노텍의 복리후생 혜택으로 걱정 붙들어 매세요! * LG이노텍의 복리후생 LIST 한 방에 요점 정리! ✔ 가까이 있으니 안심, 사내 어린이집! 자녀의 등원과 동시에 출근이 가능하고 퇴근할 때도 아이와 함께 집으로 갈 수 있어서 좋아요. 다른 어린이집에 맡기면 가까이 볼 수 없으니 걱정이 되는데, 사내 어린이집은 눈에 보이는 곳에 있으니 안심! 또한, 회사 안에 속해 있으니 다방면에서 어린이집 케어가 시행되고 음식이나 교구의 높은 퀄리티 +간식까지 풀 코스로 아이도 즐기는 어린이집! ✔ 일과 육아를 병행할 수 있는 제도인 시차 출퇴근제 + 육아기 단축근무 제도! 시차 출퇴근제는 하루 8시간 기준 출퇴근 시간이 자유로운 근무제도예요..
[유튜브] 경력단절? 독박육아? LG이노텍은 그런거 몰라요~ 워킹맘/대디 밀착취재! 2022.06.17 예비 엄마, 아빠를 꿈꾼다면 주목해야 할 LG이노텍의 복지제도! 바로 육아 휴직 제도인데요~ LG이노텍의 워킹맘, 워킹대디가 본인의 경험담을 솔직하게 들려드립니다. 밸런스 최강 난이도, ★★★★★ 10억 VS 육아휴직 ★★★★★ 워킹대디는 과연 어떤 선택을 할까요?! * 초등학생 아이 두 명을 둔 워킹맘 이나리 책임 * 남성 육아휴직 전도사, 워킹대디 임종엽 선임 * 출산 후 육아휴직을 막 마치고 돌아온 워킹맘 김신경 선임 [육아 휴직 밀착 취재 인터뷰 미리 보기] Q. 복직을 앞둔 심정은? 복직 전날 잠이 잘 안 오더라고요, 기대 반, 우려 반. 빨리 이 육아 상황을 벗어나고 싶은 마음이지만 아이를 두고 가는 불안함에 대한 우려가 있었어요. Q. 본인의 총 휴직 기간은 얼마나 되나요? 이나리: 2017..
[유튜브] LG이노텍 직원 단톡방에 숨은 취준생 찾기 (feat. 인사팀..?) 2022.06.03 LG이노텍 직원 단톡방에 취준생이 들어왔다는 소식입니다. 취준생은 모를 수 있는 찐 직원들만의 대화 사이에 들킬 위기에 처한 오늘의 취준생. 그 쫄깃한 순간에 여러분을 초대합니다. 게임 규칙은 간단합니다. 3명의 LG이노텍 직원들 사이에 숨은 취준생 한명을 찾아내면 됩니다. 4명은 서로의 정체를 모른 채, 주어진 주제에 따라 단톡방에서 대화를 나눕니다. 놓치면 아쉬울 관전 포인트 3가지. 하나. 숨은 취준생을 찾는 과정 속의 쫄깃함! 둘. 뻔한 직원 인터뷰가 아닌 다양한 나이대와 서로 다른 직군의 직원들이 자유롭고 솔직하게 소통하는 모습! 셋. 현직자와의 대화를 통해 자연스럽게 알게되는 LG이노텍 인사이트! 여러분은 누가 LG이노텍 직원이고 누가 취준생인지 잘 맞추셨나요? 결과는 아래 링크를 통해 확인해..
[유튜브] 기판개발직무의 하루(LG이노텍 신입사원 VLOG) 2022.04.28 삐빅! (이 소리는 PS개발 2팀에 근무중인 임세훈 선임이 출근하는 소리입니다.) 임세훈 선임은 PS개발2팀의 RFFE파트에서 근무 중이다. 주로 휴대폰에 들어가는 “패키지 서브스트레이트” 와 같은 신제품을 개발하고 성공적인 양산 전환을 위해서 여러가지 공정 개선 활동들을 진행하고 있다. 또한 새로운 개발품들이 라인에 적용이 되면 실제로 잘 생산될 수 있는지 직접 라인에 들어가서 확인을 하고 개선할 수 있는 부분을 지속적으로 체크하고 있다. 팀은 비교적 젊은 연령층으로 구성되어 있으며 업무 소통 과정에서도 누구든지 자유롭게 의견을 개진을 할 수 있다. 드디어 점심시간! 최근 구미 2공장에는 직원들이 편하고 분위기 있게 식사할 수 있도록 새롭게 테라스를 조성했다. 은은한 조명과 꽃 그리고 나무로 공간을 연..
[유튜브] 광학개발직무의 하루(LG이노텍 신입사원 VLOG) 2022.04.15 경기도 안산시에 위치한 LG이노텍의 광학솔루션연구소! Lens 개발팀 이미정 사원의 하루를 만나봤다. Lens 개발팀이 수행하는 일은 크게 3가지로 분류된다. 첫째, 선행 기술 검토 및 플랫폼 렌즈 개발 둘째, 렌즈 제작 및 검사 인프라 운영을 통한 렌즈 제작 기술 확보 셋째, 광학 모듈 양산 프로젝트에서 공정 셋업과 수율 확보를 위한 분석을 진행하고 있다. 이미정 사원은 해외 고객사의 카메라 모듈 양산 개발 프로젝트를 맡고 있다. 업무는 든든한 조력자이자 멘토인 김재홍 선임과 함께 진행한다. 선배와 후배 간에 자유로운 분위기 속에서 협업하는 모습을 엿볼 수 있다. 안산 연구소 1층에 위치한 사내 카페는 합리적인 가격과 맛을 보장하고, 사원증으로 간편하게 결제가 가능해 접근성과 편의성을 갖추고 있다. 점..